2023年12月14日，百大集團召開新任職人員任前集中談話暨任職宣布會議，集團黨委書記、董事長沈校根，黨委副書記、總經理張同祥，黨委副書記趙偉，紀委書記耿紀平，任職企業主要負責人及7名新任職人員參會，趙偉同志主持會議。

會上，7名新任職人員首先作表態發言，表達了對組織多年培養和信任的感激之情，暢談了對新崗位的工作思考與打算，一致表示要以此次提拔晉升作為新契機，實干擔當、履職盡責，為集團高質量發展再添新彩。任職企業主要負責人在發言中表示，將對新任職人員工作給予充分支持，與新任職人員共同攜手破解發展難題，充分發揮新班子的智慧力量，實現企業更好更快發展。

耿紀平從加強黨風廉政建設方面對新任職人員提出了“真擔責、嚴守紀、強管理、揚正氣”四點要求，希望大家勇挑重擔，嚴守廉潔底線，切實履行“一崗雙責”，傳播正能量，為涵養集團不斷優化、持續向上的政治生態添磚加瓦。張同祥勉勵大家在新崗位上要從“強化學習、勇于實踐、勇于創新、勇于奉獻、勇于擔當”五個方面勤學善思、拼搏實干，爭取為集團發展多做貢獻。

沈校根指出，集團當前正處于大有可為、大干快上的發展關鍵期，希望大家堅定信心，緊緊圍繞“1125”發展戰略，強化使命擔當，堅定奮發有為，發揚吃虧、吃苦精神，培養看好書、善思考習慣，把潛能發揮到極致，以大干、苦干、實干、快干、巧干，在新崗位展現新作為，取得新突破。

對新任職人員，沈校根提出了四點要求和希望：一要明“志”。奮斗者追星趕月，貴在篤行不怠。要珍惜新平臺，在新崗位樹立遠大理想，做到有志向、有規劃、有謀劃，以奮斗者攻堅克難，成在自信自強，期待大家在新崗位明志向、敢干事、干成事。二要崇“學”。理論水平決定領導水平、認知上限，要學時事、時政，深入學習貫徹新時代黨的創新理論及中央、省市會議精神，對經濟發展形勢做到先知先覺；要學業務，用心用情用力學習新業務，做業務上的有心人，熟練掌握崗位業務技能；要學管理，管理是門大學問，能征服人心的一定不是小聰明，而是大本領，能感動人心的一定不是語言而是行動，既要掌握科學的管理理念，又要善于在實踐中總結管理經驗，提升管理水平。三要實“干”。做到三個“特別”，特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻；做到三“難”，難中求新、難中求變、難中求成；做到“三不一唯”，不唯上、不唯書、不唯眾、只唯實；樹立“四種思維”，銳意進取的創新思維、適時歸零的空杯思維、極端負責的擔當思維、善于破解的有解思維。四要尚“廉”，時刻繃緊自律之弦，保持清醒頭腦，自覺遵守黨規黨紀，嚴格落實中央八項規定精神，把守紀律、講規矩作為行動自覺，做到行止有度。